לפני 20 שנה קלטתי לצוות שלי עובדת בת 63. היא עבדה איתנו עד גיל 77 לשביעות רצון כולם. הייתה אחת העובדות הפרודוקטיביות ביותר ששילבה מיומנויות מקצועיות עם יכולות תקשורת בין-אישית אינטליגנטית ובשלה.
כשקלטתי אותה, זכיתי להערכה רבה ולא מעט אנשים שיבחו אותי על "התעוזה והפתיחות". אפילו הייתה מי שאמרה לי "צריך לכתוב על זה בעיתון". ואני חשבתי אז וחושבת גם היום שגבול הגיל המנדטורי שמציבה החברה ליכולות של אנשים לעבוד, לתרום ולקדם – שייך לעולם הישן.
הגיע הזמן בעולם החדש והמתחדש לפרוץ ולשנות גם את זה. גילנות – צריך למגר.